Tes Karier

Anda tidak yakin jalur mana yang benar-benar cocok untuk Anda? Apakah Anda memiliki banyak minat, tetapi tidak tahu profesi atau jalur pendidikan mana yang paling sesuai dengan kepribadian Anda? Pembantu pilihan karier yang dikembangkan oleh Advanced Personality ini akan membantu Anda!

Tes ini tidak secara langsung menentukan pilihan terbaik berdasarkan minat dan hobi Anda. Sebaliknya, tes ini menentukan motivasi dan kebutuhan dasar Anda dengan pendekatan filosofis: dengan pilihan mana Anda benar-benar dapat menjalankan sifat dasar Anda?

Total lebih dari 50 jalur karier yang berbeda ditentukan dan diberi bobot satu sama lain berdasarkan hasil Anda.

40 Pertanyaan
8 Menit

Kemajuan Anda

Apa yang lebih mempesona bagi Anda?

1
Ketika sesuatu bekerja tepat seperti yang diprediksi.		Ketika Anda tiba-tiba memahami keterkaitan baru.
2
Bereksperimen sampai sesuatu berhasil atau muncul sesuatu yang baru darinya.		Merancang strategi dan merencanakan.
3
Memperoleh pengetahuan baru dari realitas.		Menciptakan dan mengoptimalkan struktur atau model.

Bagaimana moralitas (atau) kebenaran dapat dikenali?

4
Melalui pengalaman kita dengan dunia.		Melalui prinsip-prinsip akal budi internal.

Bagaimana Anda belajar dengan lebih baik?

5
Melalui mencoba, mengamati, dan mengalami secara langsung.		Melalui berpikir dan memberi alasan.

Bagaimana Anda cenderung bertindak?

6
Mengumpulkan data, fakta, dan bukti.		Evaluasi dan analisis logis.

Apa peran „intuisi“ bagi Anda?

7
Kecil, karena saya membutuhkan bukti konkret.		Besar, itu membantu saya memahami keterkaitan.

Bagaimana Anda menangani informasi baru?

8
Saya mengujinya.		Saya memikirkan seberapa masuk akal informasi tersebut.

Apa yang lebih suka Anda kerjakan?


Fakta, contoh, dan peristiwa.		Ide dan model yang menjelaskan dunia.

Tugas-tugas konkret.		Konsep-konsep teoretis.

Apa yang bisa dilihat, didengar, dan disentuh.		Apa yang membutuhkan pemikiran dan pemahaman.

Pekerjaan tangan atau olahraga.		Literatur.

Di mana Anda lebih suka bekerja?


Di bidang di mana Anda dapat menerapkan pengetahuan secara langsung.		Di bidang di mana saya dapat menciptakan pengetahuan.

Apa alasan Anda ingin mempelajari hal baru?


Agar dapat menggunakannya nanti.		Untuk memahami dunia dengan lebih baik.

Bagaimana Anda mendekati tugas?


Menerapkan langkah demi langkah dengan sedikit perencanaan.		Merencanakan terlebih dahulu.

Umpan balik mana yang lebih penting bagi Anda?


Petunjuk tentang implementasi.		Umpan balik kritis terhadap ide dan konsep.

Lingkungan kerja mana yang lebih cocok untuk Anda?


Lingkungan di mana Anda sendiri yang bertanggung jawab atas struktur Anda.		Lingkungan yang membantu Anda dengan struktur.

Tidak ada jadwal, janji temu, dan urutan yang jelas.		Jadwal, janji temu, dan urutan yang jelas.

Sekolah atau institusi pendidikan:


Menekan individualitas Anda.		Memberi Anda orientasi, makna, dan rasa kepemilikan sosial.

Apakah Anda suka bekerja dengan orang lain?


Tidak, saya lebih suka bekerja sendiri.		Ya, itu memotivasi saya.

Bagaimana motivasi Anda?


Tidak konsisten dan datang dalam lonjakan.		Cenderung stabil.

Bagaimana sikap Anda terhadap kemandirian dalam bekerja?


Saya sangat ingin menjadi wirausaha/mandiri.		Saya lebih suka menjadi karyawan di suatu tempat.

Bagaimana Anda menangani tugas rutin?


Saya merasa itu membosankan, saya mencari variasi.		Memberi saya rasa aman dan stabilitas.

Bagaimana Anda lebih suka mengatur tugas Anda?


Fleksibel tergantung pada situasi.		Terstruktur menurut rencana atau tenggat waktu.

Mengenai jalur pendidikan dan atau karier Anda:


Kacau dan ragu-ragu; atau sering berpindah-pindah.		Tegas; Anda sangat yakin dengan apa yang ingin Anda lakukan.

Dalam hal apa Anda paling ingin berspesialisasi?


Dalam segala hal.		Dalam bidang tertentu.

Apakah minat Anda terus berubah?


Ya, sangat sering.		Tidak, jarang.

Apakah Anda ingin menjadi sesuatu yang spesifik di masa depan?


Tidak ada yang konkret. Saya bisa menjadi banyak hal.		Ya, saya memiliki visi yang jelas.

Mengapa Anda mempelajari hal-hal baru?


Untuk mengisi waktu luang.		Untuk mencapai sesuatu.

Apa yang lebih penting bagi Anda?


Memperluas cakrawala Anda.		Menjadi sangat ahli dalam sesuatu.

Bagaimana sikap Anda terhadap perencanaan karier Anda?


Fleksibel dan terbuka terhadap perubahan.		Terencana dan berorientasi pada tujuan.

Bagaimana Anda menangani pengetahuan?


Anda ingin menerapkannya secara luas.		Anda ingin menerapkannya pada bidang yang spesifik.

Apa yang lebih Anda inginkan?


Mempengaruhi dunia.		Mendeskripsikan dunia.

Mewujudkan sesuatu.		Menciptakan fakta atau pengetahuan baru.

Apa yang lebih Anda inginkan dalam kehidupan profesional Anda?


Dapat mewujudkan nilai-nilai atau ide-ide Anda sendiri.		Meneruskan atau menerapkan pengetahuan Anda.

Dapat memberikan pengaruh pada kehidupan orang-orang.		Mendukung orang lain dalam keputusan atau proyek.

Jenis tantangan apa yang lebih menarik bagi Anda?


Menyelesaikan masalah yang memiliki relevansi sosial.		Menyelesaikan masalah yang memungkinkan kemajuan teknis.

Apa yang lebih memotivasi Anda?


Pengakuan atas perubahan positif yang Anda hasilkan.		Pengakuan atas ide-ide baru, inovasi, dan pengetahuan.

Bagaimana motivasi pengambilan keputusan Anda?


Nilai-nilai dan idealisme membimbing saya.		Fakta dan pengetahuan membimbing saya.

Apa tujuan Anda?


Mencapai dampak jangka panjang.		Mencapai kemajuan pengetahuan atau perubahan jangka pendek.

Nama panggilan untuk hasil tes Anda

Apakah Anda sudah pernah mengikuti tes ini sebelumnya?

Tidak

Satu atau beberapa pertanyaan belum dijawab!